
Oficina de Educação Política
para Jovens
Para ensinar política, de uma maneira inovadora, criamos uma trilha de estudos, que pode ser percorrida conforme o interesse da escola: por completo, uma ou mais partes. Todas as etapas visam instigar a curiosidade, desenvolver autonomia e senso crítico, como propulsores do aprendizado e sentimento de pertencimento.
O conteúdo de cada ponto da trilha é ensinado por meio de oficinas práticas. Através de jogos e experiências construídas com metodologias ativas como storytelling, design thinking, gamificação e resolução de problemas. Tendo a arte e a psicologia como fundamento e principais instrumentos de transformação cultural.
Para que o aluno se sinta parte do processo e ativamente compreenda conceitos e o funcionamento da gestão pública. Ao mesmo tempo que desenvolve habilidades sociais importantes para sua formação individual, sua participação na sociedade e ingresso no mercado de trabalho.
Desenvolvimento de conceitos e habilidades
Dimensão do Aluno
RESGATAR
a confiança na política, estimulando o envolvimento dos jovens, tendo a participação como caminho para a transformação.
COLABORAR
com o desenvolvimento de competências e do “Portfólio de Habilidades”.
INSTIGAR
o design intencional do projeto de vida, considerando a revolução 4.0, na era da informação.
ORIENTAR
sobre formas de obter informações qualificadas, de forma simples e acessível no ambiente digital. Prevenindo influência e disseminação de notícias falsas.
Dimensão da Escola
COLABORAR
com a inclusão de novas tecnologias educacionais reduzindo a obsolescência metodológica da escola, adequando o aprendizado à era da informação.
CONTRIBUIR
para a redução da evasão escolar, resgatando o interesse do aluno pela escola, o colocando como protagonista do próprio aprendizado.
FOMENTAR
a inclusão da educação política nas escolas, com base na BNCC, qualificando a oferta de eletivas, reduzindo as lacunas entre teoria e prática, criando sinergia entre a participação social e o mundo do trabalho.
ATIVAR
a educação política como catalisadora do desenvolvimento de Soft Skills essenciais do “Portfólio de Habilidades”.


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